Zukunftsbezogenes Talentmanagement

Inhalt

Akquisition von Talenten

  • War for Talents
  • Präsenz in Netzwerken
  • Attraktivität
  • Auswahlverfahren
  • Onboarding

Führungskompetenz

  • Richtig delegieren
  • Gekonnt moderieren
  • Wirkungsvoll motivieren

Wissensmanagement und Ausbildung

  • Der Chef als Coach
  • Digitales Wissensmanagement

Akquisition von Talenten

War for Talents

Rating-Katalog


Um die guten Mitarbeiter hat bereits ein nicht mehr zu übersehender Wettstreit begonnen. Die Unternehmen trimmen sich zwar weiterhin auf Effizienz und bauen nach wie vor Arbeitsplätze ab, doch das wirtschaftliche Wachstum geht nach der Krise ungebremst weiter. Gleichzeitig bedeuten die geburtenschwachen Jahrgänge eine quantitative Verringerung des Angebots an Mitarbeitern. Fachkräfte, Talente oder einfach Mitarbeiter, die für eine Stelle oder ein Unternehmen ideal wären, sind schon heute kaum greifbar. Die Folge: Der Wett-bewerb um die besten Mitarbeiter wird heute bereits als “War for Talents” bezeichnet.

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